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  STEP 1

  서류전형입사지원서를 통한 기초역량평가

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  STEP 2

  면접(적성검사)채용분야별 전문역량 및 인성검증

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  STEP 3

  면접(적성검사)해당직무분야 실기테스트

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  STEP 4

  면접(적성검사)입사지원서를 통한 기초역량평가

• 대상 : 신규입사자
• 기간 : 입사 당일
• 주요내용
• - 경영체계설명(회사소개, 경영비전달성과 고객감도을 위한 BEST전개 소개)
  - 극기훈련, 경영자와의 대화 시간편성으로 극기·애사심 고취

위 내용은 회사의 사정에 따라 변경될 수 있으며 정확한 모집시기 및 전형과정은 채용시 모집공고를 통하여 안내해 드립니다.

• 채용구비서류는 면접 전형 최종 합격자에 한하여 별도 안내하여 드립니다.
• 채용구비서류는 신분증빙용 출입증 발급시 필요한 서류도 포함되어 있습니다.